在政策缓慢解绑和医疗资源不均这一前提下，我们认为：在形成较强业务协同的基础上，上市公司对于民营机构的整合以及对国外优质管理和服务资源的引入，或成为辅助生殖行业爆发的起点。

从一鸣惊人到陡转直下Erbitux最初由ImClone Systems公司研发。而RAS肿瘤突变患者不会获益。

路转峰回在Erbitux上市许可遭到驳回后，ImClone与Merck KGaA（德国默克）展开合作。2015年4季度，BMS将Erbitux在北美的销售权移交给礼来公司，不过BMS将获得分层特许权使用费直至2018年。（2）CRYSTAL：西妥昔单抗治疗不同RAS状态mCRC的结局在该项西妥昔单抗+FOLFIRI治疗转移性结直肠癌的中，研究人员将西妥昔单抗添加到FOLFIRI方案中会显著改善KRAS密码子12/13野生型（wt）转移性结直肠癌（mCRC）患者一线治疗的无进展生存期，总生存期和响应。提及目前全球最畅销的癌症药物，西妥昔单抗（Cetuximab，Erbitux）无疑是其中最耀眼的一颗明星。目前，无论是NCCN指南（美国）还是ESMO临床指南都推荐用西妥昔单抗加FOLFOX或FOLFIRI一线治疗患者的RAS野生型转移性结直肠癌。

这个肿瘤药那么好，研发公司创始人却被投进大牢。3. 近期有关西妥昔单抗的重要研究（1）TAILOR：西妥昔单抗联合FOLFOX治疗RAS野生型转移性结直肠癌较FOLFOX显著获益来自中国的一项关键的III期研究显示：西妥昔单抗联合FOLFOX在一线治疗RAS野生型转移性结直肠癌中显著延长病人无进展生存期（PFS），达到研究主要终点。在市场人士看来，贝达药业此举或是希望用后者来对冲前者的利空消息。

待遇丰厚仍走人据了解，沈海蛟拥有深厚的医药销售背景，自2010年加入贝达药业至今，曾在葛兰素史克、罗氏等跨国巨头担任大区销售经理、全国销售总监等职务，拥有近20年医药销售经验。这些公司在营销渠道资源以及品牌沉淀方面，持续耕耘多年。据贝达药业招股书，作为有限合伙人，沈海蛟分别持有贝成投资226562元出资额，约占贝成投资2.67%的权益。此外，厄洛替尼仿制药则有罗欣药业(08058)（08058.HK）、先声药业等上市药企在布局。

比如，2015年10月，胡邵京与贝达药业签订《关于9016项目权益分享的补充协议》和《关于15086项目权益分享的补充协议》。而近年来随着竞争产品在中国的专利到期，大量仿制药的上市恐将威胁埃克替尼的市场地位，给贝达药业的经营业绩带来不利影响。

据了解，埃克替尼的主要竞品吉非替尼、厄洛替尼在中国的专利已分别于2016年4月、2016年3月到期，根据CFDA公开信息显示，截至2016年8月31日，国内已有25家公司在申请吉非替尼的仿制、28家公司在申请厄洛替尼的仿制。时代周报记者试图联系胡邵京与沈海蛟二人请求置评，截至发稿未果。时代周报记者发现，作为贝达药业分管销售的核心管理层，沈海蛟待遇不低，随着业务持续发展，将拥有丰厚的报酬。对于外界的猜测，2月9日，贝达药业在回复时代周报记者的函件中表示，两位前高管的离职原因公司已在公告中披露，高管的离职和聘任，属于企业正常的人员流动，捕风捉影的主观猜测对公司和当事人都是不负责任的。

现年49岁的万江系医生出身，拥有超过20年医药销售等经验。此外，双方另就9016项目、15086项目未来权益在不同阶段的确认，以及项目提前终止后权益的处置，做了具体约定。时代周报记者了解到，此次辞职的胡邵京是贝达药业研发领域的左膀右臂，系公司五名核心技术人员之一，他于2010年加盟贝达药业，担任首席化学家之职，若无意外，至今仍在任期之中（自2016年8月20日至2019年8月19日）。据贝达药业招股书披露，胡邵京2015年度的固定薪酬加奖金有92万元，再加上其与公司签订的研发项目激励协议，未来随着项目进展，或将获得更多的报酬。

时代周报记者注意到，沈海蛟和胡邵京二人在贝达药业的待遇颇为丰厚，沈的年薪在2015年即已过百万元，而胡除了90余万元年薪外，尚有研发项目权益分成。辞职却未能撇清关系作为公司核心管理层人员，胡邵京与沈海蛟二人的辞职并没有那么简单。

在加盟贝达药业后，胡邵京全面负责公司原代号为7000、8000、9000等项目的后续药物研发，主持并推动相应项目的进展。竞争产品的仿制药上市，将可能导致公司的主要竞争产品吉非替尼和厄洛替尼降价，同时将可能导致公司为了应对加剧的市场竞争而调低现有产品的价格，进而可能会对公司的经营及盈利水平产生不利影响。

数据显示，2013年，埃克替尼收入占公司主营收和毛利的比例分别为98.79%及99.29%。沈海蛟与公司其他核心高管组成的PE杭州贝昌投资管理合伙企业（有限合伙）（以下简称杭州贝昌）和浙江贝成投资管理合伙企业（有限合伙）（以下简称贝成投资），系上市公司持股5%以上的股东，二者分别持有贝达药业5.30%的股权和6.73%的股权。在这样的情况下，胡邵京与沈海蛟依然辞职。双方同意，9016项目、15086项目取得I期临床批文后二者估值均为5000万元，贝达药业将各自项目估值的20%作为给予胡邵京的项目权益即1000万元，其中500万元作为项目权益奖励，由贝达药业在协议生效后以现金方式支付，另外500万元折合为该项目未来权益10%的份额，在项目的继续推进和开发中，双方共担风险，共享收益。对此，2月9日，贝达药业在回复时代周报记者的函件中表示，9016项目于2015年3月取得I期临床批件，15086项目于2016年8月取得I期临床批件，均已进入临床试验阶段，项目的研发进度会按照计划继续推进，按照协议，15086项目和9016项目的全部知识产权归属于贝达药业独立享有。对此，贝达药业称，沈海蛟通过贝成投资、杭州贝昌间接持有的公司股份，将严格按照相关法律、法规及相关承诺管理。

在上市3个月后，贝达药业（300558.SZ）即出现两名核心高管离职，引发外界广泛猜测。贝达药业称，不排除出现公司2016年或上市当年营业利润比上年下滑50%以上的情况。

贝达药业向时代周报记者强调，有关项目的知识产权和权益分享双方都已通过协议的形式进行约定（详请见招股说明书），协议的履行不会因胡邵京博士的离职受到影响。预计实现归属于母公司股东净利润3.11亿-3.80亿元，较上年同期增幅为-10%-10%。

而胡邵京并不经常到公司，几乎没有在公司任何会议或场合出现过。时代周报记者梳理发现，国内有多家医药巨头布局吉非替尼仿制药，如白云山(00874)（600332.SH。

胡拥有美国国籍，是加拿大西蒙弗莱赛大学化学博士，正高级工程师，于肿瘤、肥胖和糖尿病、中枢神经以及抗炎新药研发领域有10多年经验。根据上市锁定规则，作为间接持有公司股份的高级管理人员，沈海蛟的股份将锁定3年。除了股权外，沈海蛟薪资待遇亦不低。2014年占公司主营收和毛利的比例分别为99.81%及99.90%。

就在此次发布沈海蛟和胡邵京辞职公告的当天，贝达药业发布了其主要产品埃克替尼（占据总营收超98%以上）已进入全国26个省市自治区的医保支付目录的消息。贝达药业曾发布产品集中度较高的风险提示，报告期内，本公司主要产品埃克替尼是公司的主要收入、利润来源，报告期内其占公司主营收入和毛利比例均超98%，产品集中度较高

2月13日，《快公司》（Fast Company）公布2017年度最具创新力公司榜单。从入选最具创新力公司Top50的榜单中不难看出，生物医药行业的公司甚少。

One Medical只提供了最基础的医疗诊断设备没有手术台，针对的患者主要是病情稳定的或者处于亚健康的人群。全球最具创新力公司Top50在今年的全球最具创新力公司榜单中，第一名被美国的亚马逊公司夺得。

而中国上榜的企业包括阿里巴巴（Alibaba）、腾讯（Tencent）、小米（Xiaomi）、步步高电子（BBK Electronics）、华为Huawei、大连万达（Dalian Wanda）、携程网（Ctrip）、滴滴出行（Didi Chuxing）、百度（Baidu）以及碳云智能（iCarbonX）。Celmatix是预测生育能力的企业。生物技术领域最具创新力公司Top10健康领域最具创新力公司Top10中国最具创新力公司Top10 如榜单所述，生物技术领域最具创新力的公司有美敦力（Medtronic）、Celmatix、强生（Johnson Johnson）、23andMe、雅培制药（Abbott）、Color、PatientsLikeMe、Parker Institute for Cancer Immunotherapy、Braeburn Pharmaceuticals以及Illumina。参考资料：The Most Innovative Companies of 2017。

这份全球最具创新力公司年度排行榜旨在评选出在业务灵活性和创新影响力上表现最出色的领军企业以及正在崭露头角的行业新星。该榜单旨在评选出在业务灵活性和创新影响力上表现最出色的领军企业以及正在崭露头角的行业新星，历来被认为是年度商业价值与投资风向标。

为此，《快公司》（Fast Company）还公布了生物技术细分领域和中国区的创新企业Top10榜单。Thinx是制作抗菌、耐污且吸水性极好（能吸收6勺液体）的内裤公司，或将取代卫生巾。

本年度评选根据36个行业和地区的划分，包括人工智能、健康和旅游等多个领域，甄选出排名前50位的公司。仅从事医疗服务的企业One Medical、医疗器械公司美敦力（Medtronic）、女性健康公司Thinx和Celmatix以及人造肉企业Beyond Meat。